叉车安全事项:向服务提供商询问的7个问题

通过杰瑞Gorham2019年6月13日
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叉车服务和维修OSHA事项
一个公司可能犯的最危险的错误之一就是在选择叉车服务供应商时没有询问他们的安全记录。事故和随后的调查可能导致昂贵的罚款,停机时间,损害您的声誉和增加的保险成本。

发现你的叉车服务供应商有不良安全记录的最糟糕的时候是在事故之后。主动采取安全措施,询问一些关于他们的安全记录和服务技术员培训的简单问题。

如果你在犹豫,不要问。遵守OSHA记录保存要求的负责任的操作人员将知道他们的安全统计数据,并乐意与你分享。

向您的叉车服务提供商询问的7个安全问题

环境健康与安全(EHS)和OSHA规则不仅适用于你的员工,它们适用于所有现场工作人员。举个例子,如果一个叉车技术员在没有驾照的情况下操作你的电梯,并且发生了事故——猜猜谁要承担责任?

另一个例子:如果你的叉车上增加了一个卡车装的夹钳,OSHA还要求有一个夹钳释放联锁(适用于2010年型号或更新的卡车)。如果技术人员不了解OSHA的最新要求,您将面临意外负荷释放、罚款或更糟的风险。

通过以下问题来保护你的员工、声誉和产品:

1.在过去的三年里,你经历了多少次职业安全与卫生条例可记录的事故?

2.你的经验修改率是多少?
经验修正率,也被称为E-Mod,经验评级,EMR或MOD率)是一个简单的指标,用来衡量一家公司的安全记录与同行业其他公司相比如何。简而言之:EMR小于1.0意味着公司比平均水平更安全EMR高于1.0是一个危险信号

你也可以询问该公司的TRIR和DART分数。OSHA要求公司每年计算、记录和公布这些分数。

TRIR =总可记录事件发生率
DART =休假天数,受限制工作活动天数,工作调动天数

3.他们有什么证明?
确认将在你的叉车上工作的技术人员也有操作它的认证。

4.你们的技术人员接受过什么设备培训?
在TMH,当您要求叉车维修时,我们会派最好的.我们118名认证技术人员中超过三分之二拥有硕士学位。

选择具有安全合规文化的叉车服务供应商。要了解该公司对安全的承诺,可以问:

5.你们有哪些osha要求的安全程序?

6.贵公司是否有安全部门、安全经理或兼职安全相关员工?

7.你们有安全委员会吗?他们多久见面一次?
TMH有一个专门的安全部门,而我是全职的安全专家。我们有一个安全委员会,每月开会,我们的安全记录很好。截至2019年6月,我们的EMR为0.73-太好了!

关于EHS, OSHA或安全文化的问题,在线联系我们或通过电话。如果你需要在旧金山湾区、中央山谷或加州北部或中部的其他地方提供叉车服务或维修,我们希望有机会赢得你的生意。

旧金山海湾地区-利弗莫尔(510) 675 - 0500
夫勒斯诺市(559) 834 - 9500
萨克拉门托(916) 376 - 0500
萨利纳斯(831) 757 - 1091

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